Familia pensión para los empleados del gobierno central que tienen más de una esposa ahora se resolverá caso por caso después de consultar con el Ministerio de Justicia sobre la legalidad del segundo matrimonio, según un memorando de la oficina (OM) de los pensionados y el bienestar de los pensionados.
El Departamento adoptó esta postura después de recibir referencias sobre el derecho de la segunda esposa a recibir una pensión familiar cuando la primera está viva. Según la OM, tener una segunda esposa cuando la primera está viva va en contra de las disposiciones de la Ley de matrimonio hindú de 1955 y también es contradictorio con las disposiciones de las Reglas CCS (Pensiones) de 2021.
- Lea también: Las inscripciones brutas en Atal Pension Yojana superaron la marca de 7 millones de rupias
Después de examinar el asunto, el Departamento decidió que “tales casos deben procesarse de acuerdo con las disposiciones de las Reglas CCS (Pensiones) de 2021 y la cuestión de si la segunda esposa o el segundo matrimonio son legales o no pueden decidirse primero en consulta con el Departamento. de Asuntos Jurídicos caso por caso para decidir el derecho a recibir la pensión familiar”. La regla existente dice que “viuda” o “viudo” significará un cónyuge, legalmente casado con un funcionario gubernamental fallecido o pensionados.
La norma existente también dice: “Cuando al funcionario o pensionista fallecido le sobrevivan más de una viuda, la pensión familiar se pagará a las viudas en partes iguales y, en caso de muerte o inelegibilidad de una viuda, su parte de la pensión familiar se será pagadera a su hijo o hijos que cumplan las condiciones de elegibilidad”.
Ahora se ha recomendado a todos los ministerios y departamentos que sigan el proceso de consulta con el Departamento de Asuntos Jurídicos antes de llegar a una decisión sobre la liquidación de la pensión familiar entre dos esposas según las normas de la Administración Pública Central (Pensión). “Estos casos deben ser puestos en conocimiento de los funcionarios que tratan con los pensionados; beneficios en el respectivo Ministerio/Departamento por parte de las oficinas adscritas o subordinadas”, dijo el OM.
- Lea también: El Plan Unificado de Pensiones ofrece beneficios tanto del antiguo como del nuevo plan de pensiones.
La pensión familiar para los empleados del gobierno central es del 30 por ciento del último salario cobrado por el empleado fallecido, con un mínimo de 3.500 rupias y un máximo de 27.000 rupias por mes. Sin embargo, existen algunas excepciones. Si el empleado ha completado al menos siete años de servicio calificado, la pensión familiar puede aumentarse hasta el 50 por ciento del último salario percibido. Si ambos padres están vivos, la pensión familiar es del 75 por ciento del último salario percibido. Si sólo uno de los padres está vivo, la pensión familiar es del 60% del último salario percibido. Si el empleado fallece mientras estaba en servicio, la pensión familiar es del 50 por ciento del último salario percibido durante 10 años y luego la tasa sería del 30 por ciento.
