Un editorial del Study Times –el periódico de la principal institución de formación ideológica de China– ha pedido un “enfoque más suave” para la aplicación de la ley, uniéndose a otros organismos gubernamentales para exigir un abandono del trato de mano dura dado a algunas empresas que ha generado pánico en el sector privado.
“La interacción constructiva entre un entorno de derecho y las empresas privadas es un requisito para el desarrollo de la economía”, se lee en el artículo, señalando quejas de algunas empresas privadas sobre cuestiones como inspecciones “demasiado frecuentes” por parte de las fuerzas de seguridad locales y multas administrativas “inapropiadas”.
El editorial siguió a un informe el martes de la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma –el principal planificador económico de China– entregado al comité permanente del Congreso Nacional del Pueblo, el órgano principal de la máxima legislatura del país que trabaja fuera de las sesiones plenas.
La comisión destacó la necesidad de apoyar al sector privado del país y mencionó específicamente el fin de los métodos “selectivos” de aplicación de la ley.
La “practicidad” de la aplicación de la ley surgió en el artículo de Study Times al abordar los problemas encontrados en la implementación.
“Es necesario aclarar los diferentes roles y funciones a lo largo de la cadena de implementación”, decía el editorial, “como la combinación de operaciones fragmentadas por diferentes departamentos”.
La “novedad” es necesaria al implementar leyes, dijeron los autores, lo que podría reducir las interrupciones “inapropiadas” en las operaciones de las empresas en un momento en que la economía enfrenta presiones a la baja.
“Actualmente, el trabajo de aplicación de la ley a nivel de base se centra en las pequeñas y microempresas”, señala el artículo, citando “investigaciones integradas” y el desarrollo de “planes conjuntos de aplicación de la ley” como ejemplos de posibles reformas.
El Study Times también hizo hincapié en la “agilidad” en términos de la capacidad de las fuerzas del orden –especialmente entre el personal sobre el terreno– y sugirió abordar las situaciones de manera eficaz y eficiente.
“Se recomienda simplificar el proceso de implementación y utilizar la comunicación, la negociación, la coordinación y la participación en lugar de sanciones severas para solucionar los problemas”, dice el editorial.
Además del artículo del Study Times, un comentario de primera plana del periódico del partido People's Daily decía el miércoles que China continuará por el camino de la reforma económica, con nuevas políticas que fortalecerán la “coordinación” para “evitar que (los departamentos) trabajen por separado y se restrinjan entre sí”. otro”.
