WASHINGTON (Reuters) – El crecimiento del empleo en Estados Unidos se aceleró en septiembre y el desempleo cayó al 4,1%, reduciendo aún más la necesidad de que la Reserva Federal mantenga grandes recortes de las tasas de interés en sus dos reuniones restantes de este año.
Las nóminas no agrícolas aumentaron en 254.000 puestos de trabajo el mes pasado después de aumentar en una cifra revisada al alza de 159.000 en agosto, dijo la Oficina de Estadísticas Laborales del Departamento de Trabajo en su informe de empleo del viernes, muy seguido de cerca. Los economistas encuestados por Reuters habían pronosticado que las nóminas aumentarían en 140.000 puestos después de avanzar en 142.000 previamente reportados en agosto.
El recuento inicial de nóminas de agosto normalmente se ha revisado al alza durante la última década. Las estimaciones sobre el aumento de puestos de trabajo en septiembre oscilaron entre 70.000 y 220.000.
La desaceleración del mercado laboral está siendo impulsada por una tibia contratación en un contexto de mayor oferta laboral derivada principalmente de un aumento de la inmigración. Los despidos se han mantenido bajos, lo que está apuntalando la economía a través de un sólido gasto de los consumidores.
Los salarios medios por hora aumentaron un 0,4% después de ganar un 0,5% en agosto. Los salarios aumentaron un 4,0% interanual después de subir un 3,9% en agosto.
La tasa de desempleo cayó desde el 4,2% en agosto. Ha aumentado desde el 3,4% en abril de 2023, en parte impulsado por el grupo de edad de 16 a 24 años y el aumento de los despidos temporales durante los cierres anuales de plantas de automóviles en julio.
El comité de fijación de políticas del banco central estadounidense inició su ciclo de flexibilización de políticas con un recorte inusualmente grande de medio punto porcentual el mes pasado y el presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell, enfatizó las crecientes preocupaciones sobre la salud del mercado laboral.
Si bien el mercado laboral ha dado un paso atrás, las revisiones anuales de referencia de los datos de las cuentas nacionales la semana pasada mostraron que la economía está en una forma mucho mejor de lo estimado anteriormente, con mejoras en el crecimiento, los ingresos, el ahorro y las ganancias corporativas.
Esta mejora del contexto económico fue reconocida por Powell esta semana cuando rechazó las expectativas de los inversores de otro recorte de tasas de medio punto porcentual en noviembre, diciendo que “este no es un comité que sienta que tiene prisa por recortar las tasas rápidamente”. “
La Reserva Federal subió las tasas en 525 puntos básicos en 2022 y 2023, y el mes pasado realizó su primer recorte de tasas desde 2020. Su tasa de política monetaria se encuentra actualmente fijada en la banda del 4,75% al 5,00%.
A primera hora del viernes, los mercados financieros vieron una probabilidad de aproximadamente el 71,5% de una reducción de los tipos de un cuarto de punto en noviembre, según mostró la herramienta FedWatch de CME. Las probabilidades de un recorte de 50 puntos básicos rondaban el 28,5%.
Sin embargo, es probable que el mercado laboral experimente algunas turbulencias breves después de que el huracán Helene devastara grandes extensiones del sureste de Estados Unidos la semana pasada. Decenas de miles de maquinistas de Boeing (NYSE:) también se declararon en huelga en septiembre, lo que tuvo efectos en cadena en los proveedores de la compañía aeroespacial.
Un paro laboral de unos 45.000 trabajadores portuarios en la Costa Este y la Costa del Golfo terminó el jueves por la noche después de que su sindicato y los operadores portuarios llegaran a un acuerdo tentativo. La huelga de Boeing, si persiste más allá de la próxima semana, podría afectar los datos de nóminas no agrícolas de octubre, que se publicarán pocos días antes de las elecciones presidenciales estadounidenses del 5 de noviembre.
(Esta historia se volvió a presentar para corregir un error tipográfico en el párrafo 7)
