Cinco estrategias clave para una migración fluida a la nube

Migrar a Servicios web de Amazon (AWS) es un viaje. A menudo resulta desalentador comenzar este viaje, pero no tiene por qué serlo. En este artículo, analizaré cinco estrategias clave que, cuando se usan de forma aislada, así como cuando se combinan, contribuirán en gran medida a garantizar que su migración a AWS sea lo más fluida posible.

1. Siga un proceso probado

Un exitoso migración Se trata tanto de la preparación como del acto de mover cargas de trabajo. Si no se prepara, prepárese para fracasar, como dice el refrán. El viaje migratorio se puede dividir en cuatro pasos clave.

Descubrir: En esta etapa, se trata de definir el alcance inicial tanto como sea posible. No te preocupes por el por qué, el cómo o el cuándo. Concéntrese en documentar qué cargas de trabajo desea migrar.

Evaluar: Ahora sabes qué es lo que quieres migrar. Aquí es donde piensas en el por qué, cómo y cuándo. Cualquier migración debe tener impulsores técnicos y/o comerciales claros que puedan articularse en un caso de negocios. En esta etapa, haga una llamada anticipada sobre cómo desea migrar y en qué orden.

Movilizar: No construirías una casa sobre cimientos débiles, así que no migres cargas de trabajo sin configurando AWS adecuadamente. Asegúrese de configurar una zona de aterrizaje sólida que cumpla con el marco de buena arquitectura de AWS. De esa manera, estará seguro, listo operativamente y consciente de los costos desde el primer día.

Migrar y modernizar: Al final del proceso, se trata de migrar aplicaciones y modernizarlas. Esto debería ser perfecto si has hecho bien la preparación. Deberá considerar aspectos como cuándo, o si, puede tolerar una ventana de transición, así como documentar claramente los planes de reversión si no sale según lo planeado.

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2. Asigne un patrón de migración a cada carga de trabajo con anticipación

AWS define un conjunto de patrones de migración conocidas como las 7R. Este conjunto de patrones cubre todo el espectro, desde retirar cargas de trabajo hasta rediseñarlas por completo para aprovechar todo lo que AWS tiene para ofrecer. A continuación se puede encontrar una lista completa de las 7R.

• Retirarse

• Retener

• Rehospedar

• Trasladarse

• Readquirir

• Cambiar plataforma

• Refactorizar

La asignación temprana de un patrón de migración a cada carga de trabajo, generalmente en la fase de Evaluación, prepara el escenario para las últimas fases de Movilizar y Migrar. Estos patrones no están escritos en piedra, pero establecer una estrella del norte para su migración ayuda a mantener el viaje en la dirección correcta.

3. No transformes sólo tu tecnología, transforma tu negocio

Personas, procesos y herramientas son el trío con el que muchos de ustedes estarán familiarizados. Los ámbitos que son esenciales para una migración exitosa no son diferentes. Al embarcarse en una migración, es muy fácil quedar atrapado en el nuevo y brillante mundo del diseño de arquitecturas de AWS y soñar con los mejores tiempos por venir. No se debe olvidar lo que sustenta cualquier migración exitosa: la preparación operativa.

Las cargas de trabajo operativas en AWS traen consigo varios cambios a considerar en su postura operativa. Entre ellos, debes priorizar los más altos:

Gestión financiera en la nube: AWS trae consigo un modelo de costos muy diferente: hay un cambio repentino de gastos de capital (CapEx) a gastos operativos (OpEx). En las instalaciones, a menudo es fácil atribuir costos de capital: se puede vincular directamente una pieza física de infraestructura comprada al centro de costos que la solicitó. Con AWS, debe considerar cómo, o si, desea atribuir los costos con una mayor granularidad e implementar los mecanismos necesarios para habilitarlo.

Resiliencia y recuperación ante desastres (DR): Una de las principales ventajas de migrar a AWS es la mayor posibilidad de resiliencia, pero ¿ha considerado sus requisitos de resiliencia? Definir sus objetivos de retorno a las operaciones (RTO) y objetivo de punto de recuperación (RPO) ayuda a determinar qué nivel de resiliencia necesita. AWS ha publicado un excelente documento técnico sobre recuperación ante desastres en la nube, incluida orientación sobre cómo definir una estrategia de recuperación ante desastres en función de sus objetivos de RTO y RPO, todo mientras se equilibra con el deseo de gastar más.

Seguridad: Operar en la nube trae consigo un cambio de mentalidad en lo que respecta a la seguridad. Trabajas sobre la base de un “Modelo de responsabilidad compartida,” donde AWS es responsable de la seguridad de la nube (es decir, la seguridad física de los centros de datos) y usted es responsable de la seguridad. en la nube (es decir, la configuración de sus cargas de trabajo). Debe considerar cómo esto afecta sus herramientas y procesos existentes y evaluar si las herramientas de seguridad nativas de la nube están en mejores condiciones para servirle.

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4. Utilice un marco bien diseñado

El Marco bien diseñado contiene orientación prescriptiva distribuida en seis pilares, diseñada para facilitar el diseño e implementación de soluciones que se adhieran a las mejores prácticas. Los pilares son excelencia operativa, seguridad, optimización de costos, confiabilidad, eficiencia del desempeño y sostenibilidad.

Dentro del marco existe el concepto de lentes. Estas son adiciones específicas de casos de uso o cargas de trabajo a la guía estándar. Una de esas lentes es la lente de migración. Cubre los pilares habituales, pero proporciona orientación específica relacionada con la migración alineada con las conocidas fases comprobadas del viaje migratorio (descubrir, evaluar, movilizar, migrar y modernizar).

Tener en cuenta este marco y cualquier lente adicional y evaluarlo en función de las orientaciones durante todo el proceso de migración aumentará las posibilidades de tomar decisiones exitosas y, posteriormente, de una migración sin problemas.

5. Aproveche los socios especialistas de AWS

Para migraciones grandes y complejas, vale la pena trabajar con un socio especialista que lo apoye en su viaje. AWS facilita la identificación del socio adecuado a través de una variedad de programas de especialización. Hay tres tipos clave de especializaciones a considerar al evaluar a un socio:

Competencias: Estos son premios auditados externamente que verifican que un socio tiene conocimientos profundos y experiencia comprobada en una industria (por ejemplo, servicios financieros), un caso de uso (por ejemplo, migración y modernización) o un tipo de carga de trabajo (por ejemplo, Microsoft).

Prestación de servicios: Estos se centran específicamente en un servicio de AWS (por ejemplo, Amazon RDS) y se otorgan cuando los socios pueden demostrar que pueden ofrecer soluciones utilizando dicho servicio con un alto nivel constante y de acuerdo con las mejores prácticas.

Bien diseñado: El marco de buena arquitectura que analizamos anteriormente tiene un programa de socios dedicado que reconoce a aquellos socios que tienen especial experiencia en el diseño, la evaluación y la corrección para llegar a las mejores prácticas de AWS.

Puede buscar un socio adecuado en el Buscador de socios de AWS.

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Ahora debería tener en mente varias estrategias clave que le ayudarán a realizar su migración sin problemas. Trabajar con un proceso probado y aprovechar un socio especialista cuando sea necesario, mantiene su viaje por el buen camino. Asignar sus cargas de trabajo a los patrones de migración lo antes posible lo prepara para utilizar el marco de buena arquitectura mientras se prepara para diseñar su arquitectura de destino. Por último, no olvide llevar a toda la organización en el viaje migratorio. Una migración exitosa sólo puede considerarse verdaderamente exitosa si todos están convencidos y beneficios de la transformación.