A finales del verano, 125 profesores y miembros del personal de Babson recibieron un correo electrónico en sus bandejas de entrada.
“Gracias por ser un campeón profesional”, decía el asunto del correo electrónico.
El mensaje vino de Babson. Centro de pregrado para el desarrollo profesional de la familia Hoffman (CCD). Como parte de su encuesta entre estudiantes de último año que se gradúan, CCD les pidió que compartieran los nombres de los profesores y el personal que los ayudaron a prepararse y llevar a cabo sus planes de posgrado. Los graduados nombraron a 125 personas en la encuesta, lo que representa una amplia gama de empleados en el campus, desde las aulas hasta los campos de juego, y CCD envió el correo electrónico para agradecerles a todos.
“Fue una gran mañana enviarlos a todos”, dice Ann McAdam Griffindirector del CCD. Esas 125 personas demuestran cuán decidida es la comunidad de Babson a la hora de apoyar el futuro de los estudiantes. “Es todo el ecosistema de Babson lo que prepara a los estudiantes”, dice McAdam Griffin. “Los estudiantes están rodeados de personas que se preocupan por sus objetivos a largo plazo”.
La fortaleza de Babson en el desarrollo profesional de los estudiantes ha sido reconocida en clasificaciones y premios recientes. El mes pasado, cuando El diario de Wall Street llamado Babson el Segunda mejor universidad de Estados Unidos.la publicación también clasificó a la institución en el segundo lugar en preparación profesional.
Hoy, Babson recibió otro honor, ya que Handshake, una popular plataforma de desarrollo profesional utilizada por los estudiantes para buscar empleos y pasantías, le dio a la universidad una Premio a la chispa profesionalque celebra los mejores centros profesionales universitarios y universitarios. Handshake evaluó más de 1.500 centros de este tipo y sólo 35, o alrededor del 2%, recibieron el honor.
Se trata de un reconocimiento distinguido para McAdam Griffin y sus colegas del CCD. “Prestar servicios profesionales en la comunidad de Babson, donde es tan valorado, es un gran privilegio”, dice.
El trabajo de la CCD
Si bien McAdam Griffin destaca el apoyo que el personal y los profesores de Babson en todo el campus brindan a los estudiantes, así como la red mundial de exalumnos de más de 45,000 personas que ofrecen a los estudiantes consejos y conexiones, el trabajo de desarrollo profesional en la universidad comienza en CCD.
El equipo de CCD está formado por 14 personas, un número que se ha duplicado en los últimos 18 meses, a medida que se han cubierto puestos vacantes y se han agregado otros nuevos. Durante el último año académico, el equipo del CCD realizó más de 1,800 citas de asesoramiento profesional y se reunió individualmente con casi un tercio del cuerpo estudiantil de pregrado. “Amo a mi equipo”, dice McAdam Griffin. “Están muy comprometidos con nuestros estudiantes”.
Para el premio Career Spark, CCD fue reconocido en la categoría de informes y análisis por su uso de datos. CCD emplea datos en una amplia gama de maneras, utilizándolos para ayudar a determinar qué empleadores invitar a eventos, por ejemplo, o para dirigirse a los estudiantes con oportunidades que coincidan con sus intereses, o para guiar a los empleadores sobre cómo construir mejores relaciones con los estudiantes. “Para nosotros, (el premio) es un testimonio de cómo analizamos los datos y los utilizamos para informar nuestra toma de decisiones”, dice McAdam Griffin.
En el viaje
Más allá de brindar sesiones de asesoramiento individual y planificar ferias profesionales, CCD ofrece una variedad de otros servicios profesionales. Colabora con clubes de estudiantes en eventos; ofrece talleres sobre temas como redacción de currículums; permite a los estudiantes que lo necesitan adquirir ropa de negocios adecuada a través del Fondo de vestimenta profesional; sostiene sesiones emergentes donde los asesores mantienen conversaciones rápidas e improvisadas con los estudiantes; y organiza un viaje a la ciudad de Nueva York para que los estudiantes visiten empresas financieras y de bienes raíces.
En total, el CCD celebró más de 100 programas y eventos el pasado año académico. Añade el naturaleza experiencial de la educación de Babson, con programas como FME y MCFE que permiten a los estudiantes conectar el trabajo del curso con el mundo real, y McAdam Griffin dice que los estudiantes deben estar bien preparados para su búsqueda de empleo.
“Es todo el ecosistema de Babson el que prepara a los estudiantes. Los estudiantes están rodeados de personas que se preocupan por cuáles son sus objetivos a largo plazo”.
Ann McAdam Griffin, directora del Centro Universitario para el Desarrollo Profesional de la Familia Hoffman
Eso supone, por supuesto, que los estudiantes estén comprometidos con el proceso. En Babson, por lo general lo son. “Los estudiantes todavía tienen que hacer el trabajo. Ellos serán quienes lo harán posible”, afirma McAdam Griffin. “Tenemos un equipo asesor increíble. Tenemos muchísimos recursos para los estudiantes. Pero necesitan estar comprometidos para tener éxito”.
Los recientes elogios de Handshake y El diario de Wall Street no es la primera vez que Babson ha sido reconocido por su preparación profesional y los resultados de posgrados anteriores respaldan la fortaleza de Babson en esta área. Para el Clase de 2023por ejemplo, el 98,6% de los graduados encontraron empleo, continúan su educación o participan en programas militares o de servicio seis meses después de graduarse. Los estudiantes consiguieron trabajos en 26 estados y 24 países.
Las trayectorias profesionales de los estudiantes pueden llevarlos a muchos lugares diferentes, y McAdam Griffin disfruta trabajar con ellos mientras encuentran su camino. “Amo a nuestros estudiantes”, dice. “Son ambiciosos y van a cambiar el mundo. Ser una pequeña parte de la historia de Babson es una lección de humildad”.
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