El departamento anunció recientemente esfuerzos para renovar su política de preparación para tiradores activos y la creación de un investigador de salud mental y violencia familiar.
UVALDE, Texas — Mejorar el desarrollo profesional, la responsabilidad y la transparencia se encuentran entre los objetivos de la actual Iniciativa Guardian del Departamento de Policía de Uvalde.
“Habrá un cambio cultural completo aquí en el Departamento de Policía de la Ciudad de Uvalde”, dijo Homer Delgado, quien fue designado en abril para servir como jefe de policía de Uvalde.
Homer Delgado ha estado trabajando con socios regionales, estatales y federales en la implementación de cambios de políticas dentro del departamento.
Los cambios en el liderazgo surgieron de la tragedia en la escuela primaria Robb el 24 de mayo de 2022, cuando un hombre armado mató a 19 niños y dos maestros. Casi 400 agentes de la ley respondieron al tiroteo y tardaron más de una hora en abatir al tirador, lo que alimentó la indignación pública y los llamados a la rendición de cuentas a la luz de la respuesta tardía de las fuerzas del orden.
Delgado tiene confianza en el El potencial de Guardian Initiative para transformar el departamento. Ha buscado opiniones del público sobre lo que se podría cambiar dentro de UPD, escuchando a familiares que perdieron a sus seres queridos en el tiroteo de la primaria Robb.
“Planeamos reconstruir la confianza con la comunidad, promover la educación entre todo el personal del departamento de policía y brindar un servicio policial más profesional a la comunidad de Uvalde”, dijo Delgado.
La Asociación de Jefes de Policía de Texas y el Centro ALERRT han estado coordinando con la UPD en el desarrollo de un plan integral que renueva la Política de Estrategias de Respuesta Violenta para Tiradores Activos del departamento.
El subjefe Mike Davis dijo que es una política única en su tipo que algún día podría terminar siendo replicada en las agencias policiales de todo el país.
“Somos la primera agencia en implementar esa política en la nación”, dijo Davis. “Hemos realizado capacitaciones con nuestros socios, con todas las agencias de ayuda mutua. Estamos casi completos con todo nuestro entrenamiento activo de nivel 1. Si no entrenan juntos, si ni siquiera tienen ninguna comunicación antes y se ven envueltos en una situación caótica, verán un colapso”.
La Iniciativa Guardian también ha llevado a la creación de un investigador de violencia familiar de salud mental. Davis dijo que el oficial que fue designado para el puesto ha estado entrenando con las unidades del Departamento de Policía de San Antonio que se especializan en violencia familiar y salud conductual.
“Creemos que eso es muy importante, especialmente si hay niños en el hogar que están expuestos a la violencia familiar”, dijo Davis.
La implementación completa de la Iniciativa Guardian de múltiples fases se llevará a cabo durante varios meses y hasta el próximo año.
Delgado enfatizó que los oficiales actuales y futuros tendrán que cumplir con estándares aún más altos a partir de ahora.
La Iniciativa Guardian implica entrevistas individuales con cada oficial de la UPD. En este momento, el departamento cuenta con aproximadamente 40 agentes juramentados.
“Estamos emprendiendo un viaje de desarrollo. No podemos arrastrar a la gente”, dijo Delgado. “Y si los oficiales no están a la altura, entonces necesitan buscar otras oportunidades”.
