Ortberg puede ser un catalizador para el cambio cultural en Boeing

El fabricante de aviones Boeing (licenciado en Letras) ha elegido al ex director ejecutivo de Collins Aerospace, Robert Kelly Ortberg, para Sucederá al director ejecutivo de Boeing, Dave CalhounWall Street ya está esperando Trayectoria y liderazgo de Ortberg dentro de la industria ser un cambio bienvenido para Boeing, que se ha visto plagado de controversias e investigaciones federales después de un incidente en pleno vuelo en uno de sus aviones 737 Max en enero.

Está previsto que Ortberg comience su nuevo puesto el jueves 8 de agosto. Boeing también informó Pérdidas de beneficios mayores a las esperadas en sus resultados del segundo trimestre resultados.

Ron Epstein, analista senior de defensa y aeroespacial de BofA Securities, profundiza en la experiencia de Ortberg en Rockwell Collins y Collins Aerospace, una subsidiaria de RTX Corporation (RTX) después de fusionarse con United Technologies, y lo que representa para un cambio en las finanzas de Boeing.

“Creo que la elección de Kelly es realmente muy buena. Fue el director ejecutivo de Rockwell Collins. Estuvo allí durante toda su carrera, creció en ambos lados de la empresa, conoce bastante bien el negocio de defensa, conoce bastante bien el negocio aeroespacial comercial y, finalmente, vendió la empresa a United Technologies”, explica Epstein a Market Domination. “Y luego, después de que United Technologies se fusionara con Raytheon, fue asesor especial de Greg Hayes, que era el director ejecutivo de Raytheon o RTX hoy. Así que es una persona muy capaz. Es un extraño que no pertenece a Boeing”.

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Esta publicación fue escrita por Luke Carberry Mogan.

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