Buen día. Aquí Greg McKenna, reemplazando a Sheryl hoy. Convertirse en público certificado contador resultó un trampolín para la carrera de Sandy Torchia. Estudiante universitaria de primera generación y nieta de inmigrantes mexicanos, ahora cumple 28 años en KPMG. Anteriormente socia directora nacional del negocio de asesoría de la firma, ahora se desempeña como vicepresidenta de talento y cultura.
Si hubiera necesitado un año más de escuela sólo para conseguir su licencia de contador públicoSin embargo, Torchia dice que habría decidido evitar la profesión por completo.
“Puedo decir honestamente que si el regla de las 150 horas “Habría estado vigente cuando estaba tomando una decisión sobre qué estudiar”, me dijo recientemente, “no habría sido contadora, y la razón es porque lo hace menos accesible”.
A partir de 2015, todos los estados de EE. UU. requieren 150 horas semestrales de educación universitaria para convertirse en contador público certificado, en comparación con las 120 horas que normalmente se necesitan para obtener una licenciatura. Esa diferencia de 30 horas equivale efectivamente a dos semestres de clases. Ha habido una constante rechazar en estudiantes que se gradúan con títulos en contabilidad, y Torchia dice que las 150 horas barrera la entrada es el principal culpable.
Ésa es una de las dos explicaciones ampliamente citadas para la inminente escasez, me dijo Tim Morrison, profesor asociado de la Universidad de Notre Dame. Los educadores, dijo, normalmente afirman que las principales firmas contables de las “Cuatro Grandes” tampoco pagan lo suficiente para atraer talentos atraídos por más salarios lucrativos en campos como la banca y la consultoría.
“Creo que son ambas cosas”, dijo Morrison, ex socio auditor de EY, “porque probablemente hay gente que está asustada”.
Después de haber aumentado recientemente los salarios junto con el resto de los Cuatro Grandes, KPMG ha sido el partidario más vocal de una nueva propuesta eso proporcionaría alternativas al requisito de 150 horas, incluidos posibles programas de estudio y trabajo.
Eso podría ayudar a las empresas a capacitar a los nuevos empleados más rápido a medida que la aparición de herramientas Gen AI y otras nuevas tecnologías cambian rápidamente la forma en que trabajan sus equipos. KPMG dice que su auditoría típica utiliza más de cuatro veces la cantidad de nueva tecnología avanzada en comparación con hace sólo tres años.
“Obtener esa experiencia más temprano que tarde le brindará una gran experiencia de aprendizaje que de otro modo no tendría”, dijo Torchia.
En una declaración a FortunaDeloitte dijo que también respaldaba una “alternativa al actual requisito de educación de quinto año para la licencia de CPA”. PwC y EY han expresado apoyo cauteloso también.
El peor resultado para el Cuatro grandesdijo Morrison, sería si sólo estados selectos finalmente aceptaran e implementaran la propuesta. Actualmente, los contadores pueden obtener el reconocimiento de su licencia de CPA en otros estados con relativa facilidad. Eso cambiaría si surgiera un mosaico de requisitos muy diferentes.
Dan Dustin, presidente de la Asociación Nacional de Juntas Estatales de Contabilidad, dijo Fortuna en un comunicado que la organización está trabajando con el Instituto Americano de Contadores Públicos Certificados para garantizar que eso no suceda.
“Nos alienta la respuesta positiva al actual borrador de exposición sobre experiencia basada en competencias”, dijo.
Morrison me dijo que, sin embargo, le sorprendió la oposición expresada en algunos estados. La junta de contabilidad de Nueva York, señaló, recientemente dicho desaconsejó tal iniciativa. “Dado que somos un regulador estatal, tenemos que velar por el mejor interés del público”, dijo Morrison que recientemente le dijo un miembro de la junta de un estado.
Veremos si KPMG y otras empresas pueden ser más convincentes.
Greg McKenna
greg.mckenna@fortune.com
Próximo evento: El Foro Global Fortune 2024, la principal reunión de directores ejecutivos y líderes de las empresas multinacionales más grandes del mundo, junto con formuladores de políticas, líderes de opinión e inversores, se llevará a cabo del 11 al 12 de noviembre en la ciudad de Nueva York en el Jazz at Lincoln Center. El tema de este año es “Negocios a la velocidad del cambio”. Los oradores invitados incluyen al siete veces campeón mundial de la NFL, Tom Brady. Ver una agenda para el Foro Global Fortune 2024. Puede solicita una invitación aquí.
Tabla de clasificación
Toh Puay-Yong fue ascendido a director financiero en Orangekloud Tecnología Inc. (Nasdaq: ORKT) una plataforma tecnológica para aplicaciones móviles, en sustitución de Shally Ang, quien era directora financiera desde febrero de 2023 y renuncia por motivos personales. Desde 2017, Toh ocupa diversas capacidades, incluidas finanzas, fusiones y adquisiciones, gestión estratégica y desarrollo de recursos humanos. También ha sido consultor de gestión asesorando a empresas regionales, incluida MSC Consulting.
Vaya cosa
En los primeros nueve meses del año, el 35,9% de las 513 solicitudes de quiebra de empresas estadounidenses se clasificaron como liquidaciones, cifra inferior a la de cualquiera de los 14 años anteriores. El saldo de presentaciones al cierre de septiembre, 64,1%, buscó reorganizar las empresas, tasa similar al 64,45% observado en el primer semestre del año. según el informe.
Profundizando
“¿Dónde está el valor de la IA?” es un nuevo informe de Boston Consulting Group (BCG) que encuentra que solo el 26% de las empresas han desarrollado el conjunto necesario de capacidades para ir más allá de las pruebas de concepto y generar valor con IA. Los hallazgos se basan en una encuesta de 1.000 directivos Líderes y altos ejecutivos de más de 20 sectores, abarcando 59 países de Asia, Europa y América del Norte, y cubriendo 10 industrias.
Se pidió a los participantes que evaluaran la madurez de la IA de sus empresas en 30 capacidades empresariales clave. Según BCG, las empresas designadas como “líderes en IA” han logrado un crecimiento de ingresos 1,5 veces mayor, retornos para los accionistas 1,6 veces mayores y retornos sobre el capital invertido 1,4 veces mayores en los últimos tres años.
escuchado
“En nuestra opinión, ahora que la Reserva Federal y Powell han iniciado su agresivo ciclo de recortes de tasas, el camino sigue siendo un aterrizaje macroeconómico suave, y el gasto en tecnología en IA sigue siendo un ciclo de gasto generacional que apenas comienza a llegar a las costas del sector tecnológico”.
—Escribieron los analistas tecnológicos de Wedbush Securities en una nota a los inversores el domingo. “El escenario está preparado para que las acciones tecnológicas suban otro 20% en 2025, ya que este mercado alcista tecnológico acaba de llegar a su siguiente fase liderada por la revolución de la IA”, según los analistas.
