Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales.
Todos los líderes pueden beneficiarse de una dosis de inspiración. Ya sea que su equipo de liderazgo esté compuesto por ejecutivos experimentados o gerentes primerizos, desea que tengan las habilidades y la confianza para tomar grandes decisiones. Una forma de brindarles la información, el conocimiento y las herramientas que necesitan para tener éxito es contratar a un orador profesional para que sea el orador principal de su próximo evento.
Aunque el Orador profesional Aunque el panorama puede parecer abarrotado a primera vista, no lo es tanto como se podría pensar. No todos los oradores ofrecen contenido de estilo de liderazgo. Entre los oradores que lo hacen, cada uno ofrece una “visión” diferente sobre cómo convertirse en un jefe increíble. En consecuencia, la búsqueda de un orador no tiene por qué ser abrumadora si sigue unos sencillos pasos para reducir sus opciones.
En primer lugar, decida qué habilidades, aptitudes o consejos necesitan más sus líderes. ¿Está decayendo la moral debido a una fusión reciente entre dos culturas diferentes? Consiga un orador que pueda generar positividad. ¿Su gente carece de la innovación que su empresa necesita para seguir siendo competitiva? Contrate a un orador principal que sea un maestro de la creatividad. Realizar este ejercicio lo guiará hacia un orador que podría ser más útil para quienes ocupan puestos de liderazgo.
A continuación, comience a buscar oradores disponibles que puedan satisfacer sus necesidades. Para ayudarlo a comenzar su recorrido, considere a estos tres presentadores dinámicos. Cada uno aporta una perspectiva única sobre el arte de ser un líder sólido, lo que le permitirá identificar a la persona adecuada para sus necesidades actuales.
Relacionado: Si quieres que la gente te siga, deja de ser un jefe: 8 pasos para un liderazgo verdaderamente eficaz
1. Gene Hammett
Entrenador ejecutivo Gene Hammett Ofrece un estilo realista y atractivo que atrae a la audiencia. Entabla rápidamente conexiones con los líderes para establecer una relación genuina. Después, se dirige directamente al meollo de sus presentaciones: brindar consejos útiles que se puedan implementar de inmediato.
¿Cuál es el ingrediente secreto detrás de la capacidad de Hammett para… Impulsar a los líderes a la acciónSe ha tomado el tiempo de estudiar en profundidad las empresas de alto rendimiento y luego aprovecha su investigación para ayudar a los líderes a descubrir formas de perfeccionar sus capacidades y alcanzar su verdadero potencial.
Después de asistir a una sesión magistral de Hammett, los líderes tienen muchas ideas nuevas para llevar al lugar de trabajo. Pueden aprender de su entusiasta narración y desarrollar estrategias viables destinadas a cumplir los objetivos más urgentes de su empresa. Eso es un gran beneficio para su empresa, especialmente si necesita que sus líderes realicen cambios lo antes posible.
Puedes tener una idea del estilo alentador de Hammett escuchando su podcast, Centro de estudios sobre crecimientoo su libro, Cómo tener conversaciones difícilesEl libro recién publicado es coescrito con su esposa Amanda Hammett y sirve como una guía práctica para que los líderes transformen discusiones desafiantes en oportunidades de crecimiento.
Relacionado: Su negocio no crecerá hasta que aborde estos tres puntos ciegos del liderazgo
2. Jeff Bloomfield
Las ventas pueden parecer un misterioso juego del gato y el ratón, incluso para los líderes que llevan décadas vendiendo. El orador principal Jeff Bloomfield arroja luz sobre cómo entender las complejidades del “cerebro comprador” y cerrar más negocios. Sus charlas relacionadas con las ventas se concentran en comunicación efectivalo cual puede ser una habilidad blanda difícil de dominar.
Bloomfield tiene la credibilidad para respaldar su promesa de un discurso auténtico y enérgico. Con experiencia en ventas en el sector de la biotecnología y la neurociencia, es capaz de transferir a las audiencias los conocimientos del mundo real que adquirió en una industria hipercompetitiva. Como resultado, los líderes pueden aprender a potenciar sus estrategias de ventas.
Sin embargo, Bloomfield no se dedica solo a los negocios. Como sobreviviente de cáncer, impregna sus charlas de compasión. También reconoce las dificultades que enfrentan quienes ocupan puestos de liderazgo en la actualidad. Es su perspectiva la que le permite llegar a las audiencias en sus propias circunstancias y luego mostrarles cómo lograr más.
El libro de Bloomfield, NeuroSelling: Dominando la conversación con el cliente utilizando la sorprendente ciencia de la toma de decisiones es una visión desde dentro de la ciencia y la psicología de las ventas. Comparte ejemplos e ilustraciones de la vida real de líderes que utilizan su método para aumentar las ventas y, al mismo tiempo, alcanzar objetivos profesionales.
Relacionado: Cómo mejorar su estilo de liderazgo con capacitación en liderazgo basada en cohortes
3. Molly Fletcher
La ex agente deportiva Molly Fletcher sabe lo que se necesita para crear campeones dentro y fuera de la cancha. No tiene reparos en mostrarles a los líderes lo que deben hacer para llegar a la cima.
La intensa presentación de Fletcher le ha valido altas calificaciones de los participantes de eventos de liderazgo, a quienes les gusta que los asesore alguien que comprende los desafíos que enfrentan con frecuencia. Ella adapta sus presentaciones para ciertos grupos de liderazgo, como ejecutivas o aquellos nuevos en el ámbito de la alta dirección.
Al igual que los otros dos oradores, Fletcher es autora y podcaster, lo que significa que hoy puedes familiarizarte con su trabajo. Su podcast, Cambiadores de juegose apoya en su experiencia en la industria atlética y cuenta con múltiples invitados inspiradores. Para experimentar sus ideas a través de la escritura, compre una copia de El negocio de ser el mejor o cualquiera de sus otros libros.
Vale la pena señalar que, aunque Fletcher salpica su discurso con analogías del mundo del deporte, su tono conversacional e inspirador resuena entre líderes de todos los campos.
Empodere a sus líderes con aprendizaje continuo
Los líderes deben mantenerse informados y adaptarse en el panorama empresarial actual, que evoluciona rápidamente. Exponer a su equipo de liderazgo a nuevas ideas y estrategias les permite afrontar los desafíos de manera más eficaz e impulsar a su organización hacia adelante. Este año, aumente su comodidad y confianza en sus funciones eligiendo a uno de estos oradores motivacionales para su próximo evento.
