El Centro ha intervenido para investigar la muerte de Anna Sebastian Perayil, contadora pública registrada de 26 años con sede en Pune, que era empleada de la firma de auditoría SR Batliboi, una firma miembro de EY Global.
Perayil perdió la vida debido a la presión laboral y la carga de trabajo agotadora en la firma de auditoría, según afirmó su madre en una carta que esta semana envió al presidente de EY India, Rajiv Memani, y que se volvió viral. La joven empleada supuestamente había sucumbido a la presión laboral cuatro meses después de incorporarse a EY en abril de este año.
El Ministerio de Trabajo de la Unión dijo el jueves que ha tomado oficialmente la queja y que se está llevando a cabo una investigación exhaustiva sobre las acusaciones de un entorno de trabajo inseguro y explotador.
“Lamentamos profundamente la trágica pérdida de Anna Sebastian Perayil. Se está llevando a cabo una investigación exhaustiva sobre las denuncias de un entorno de trabajo inseguro y explotador.
“Estamos comprometidos a garantizar la justicia y el Ministerio de Trabajo ha asumido oficialmente la denuncia”, dijo Shobha Karandlaje, Ministra de Estado para las MIPYMES y el Trabajo y Empleo en una publicación en la plataforma de microblogging 'X'.
En la publicación también etiquetó a Mansukh Mandaviya, Ministro de Trabajo y Empleo de la Unión y Ministro de Asuntos de la Juventud y Deportes.
Karandlaje estaba respondiendo a otra publicación en X del ex Ministro de Estado de la Unión para Electrónica y Tecnología de la Información, Desarrollo de Habilidades y Emprendimiento, Rajeev Chandrasekhar.
“Esto es muy triste pero también inquietante en muchos niveles.
“Solicito al Gobierno de la India, a Mansukh Mandaviya y a Shobha Karandlaje que investiguen estas acusaciones hechas por la madre sobre un entorno de trabajo inseguro y explotador que se cobró la vida de la joven y llena de futuro Anna Sebastian Perayil”, decía la publicación de Chandrasekhar.
Mientras tanto, Ajit Pawar, viceministro principal de Maharashtra, dijo el jueves en una publicación en la plataforma 'X': “Estoy muy triste por la muerte de un empleado de 26 años de EY en Pune. Los crecientes casos de jóvenes que mueren debido al estrés necesitan nuestra atención. Espero que Ernst & Young India tome medidas correctivas”.
RESPUESTA DE EY
En respuesta a la acusación hecha por la madre de Anna, EY dijo en una declaración reciente: “Estamos profundamente entristecidos por el trágico y prematuro fallecimiento de Anna Sebastian en julio de 2024, y nuestro más sentido pésame a la afligida familia.
Anna formó parte del equipo de Auditoría de SR Batliboi, una firma miembro de EY Global, en Pune durante un breve período de cuatro meses, incorporándose a la firma el 18 de marzo de 2024. El hecho de que su prometedora carrera se viera truncada de esta manera trágica es una pérdida irreparable para todos nosotros. Si bien ninguna medida puede compensar la pérdida sufrida por la familia, hemos brindado toda la asistencia como siempre lo hacemos en momentos de angustia y seguiremos haciéndolo.
“Nos tomamos la correspondencia de la familia con la mayor seriedad y humildad. Damos la máxima importancia al bienestar de todos los empleados y seguiremos buscando formas de mejorar y proporcionar un lugar de trabajo saludable para nuestras 100.000 personas en las firmas miembro de EY en India”.
