El nombre de una hija no puede eliminarse de la lista de miembros de la familia con derecho a una pensión familiar de funcionario público, según aclara una orden del Departamento de Pensiones y Bienestar de los Pensionistas. La orden también pide a los ministerios y departamentos que liberen “estrictamente” todos los beneficios de jubilación, incluidos los de la Pensión Extraordinaria (EOP), lo antes posible, para evitar el pago de intereses.
“Se considera que la hija es miembro de la familia del funcionario público cuando así lo indique el funcionario público en la proforma prescrita. Por lo tanto, el nombre de la hija permanecerá incluido en los detalles de los miembros de la familia”, dice el memorando de la oficina. Además, aclaró que el derecho a recibir una pensión familiar se decidirá después del fallecimiento de los pensionados/pensionistas familiares, de conformidad con las normas.
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Según las Reglas de Servicios Civiles Centrales (Pensiones) de 2021, la familia incluye hijas solteras, casadas y viudas, incluidas hijastras y adoptadas. A pesar de esto, ha habido solicitudes de aclaración sobre la eliminación del nombre de una hija de la lista de miembros de la familia después de la jubilación.
Las normas estipulan que tan pronto como un funcionario público ingresa al servicio, debe proporcionar detalles de su familia, incluida información sobre su cónyuge, todos los hijos, padres y hermanos discapacitados (independientemente de su elegibilidad para recibir una pensión familiar). Además, el funcionario del gobierno debe presentar detalles actualizados de su familia junto con los documentos de su pensión antes de jubilarse.
Las reglas dicen que una hija (que no padezca una discapacidad física o mental) tiene derecho a recibir una pensión hasta que se case, se vuelva a casar o comience a ganarse la vida. Las hijas solteras, viudas o divorciadas mayores de 25 años pueden recibir una pensión familiar, siempre que todos los demás hijos de la familia tengan más de 25 años o hayan comenzado a ganarse la vida. Si hay un hijo discapacitado, tendrá derecho preferente a la pensión familiar.
La tasa de pensión familiar para los empleados del gobierno central bajo el Antiguo Plan de Pensiones (OPS) es del 30 por ciento del último salario cobrado por el empleado fallecido. Sin embargo, si el empleado ha completado al menos siete años de servicio calificado, la pensión familiar puede aumentar hasta el 50 por ciento del último salario percibido. La tasa del 50 por ciento se pagará por un período de 7 años a partir del día siguiente del fallecimiento o hasta que el pensionado cumpla 67 años, lo que ocurra primero. Posteriormente, la pensión familiar se pagará a razón del 30 por ciento del último salario.
EOP o pensión de invalidez se otorga en caso de invalidez o muerte durante el servicio. En un caso reciente, un departamento del gobierno central consideró que, dado que las reglas de EOP han sido notificadas por el Departamento de Pensiones y Bienestar de los Pensionistas, sólo él implementará la orden judicial. La disputa entre dos departamentos retrasó el pago.
