Por qué una semana laboral de 4 días crea un campo de juego desigual para los trabajadores

Mientras que los trabajadores con empleos bien remunerados tienen poder de negociación para hacer valer sus derechos legales, otros con empleos peor remunerados enfrentan una protección mínima y corren el riesgo de ser explotados directamente en una semana laboral de cuatro días.

El El gobierno del Reino Unido ha anunciado a propuesta que daría a los trabajadores el derecho a solicitar una semana laboral de cuatro días.

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