Por Tim Reid, Ann Saphir y Kanishka Singh
(Reuters) – El candidato presidencial republicano de Estados Unidos, Donald Trump, dijo el jueves que eliminará todos los impuestos sobre el pago de horas extras como parte de un paquete más amplio de recortes tributarios, si es elegido en las elecciones del 5 de noviembre.
“Como parte de nuestros recortes impositivos adicionales, eliminaremos todos los impuestos sobre las horas extra”, dijo Trump en un mitin en Tucson, Arizona. “Sus horas extra estarán libres de impuestos”.
Trump, que se enfrenta a la vicepresidenta demócrata Kamala Harris en una contienda que según las encuestas será reñida, ha dicho anteriormente que buscará una legislación para poner fin a la imposición de impuestos a las propinas para ayudar a los trabajadores del sector servicios. Harris ha hecho una promesa similar.
El tema de las horas extras se ha convertido recientemente en un tema de campaña entre Trump y Harris.
En un evento de campaña este mes con trabajadores sindicalistas, Harris acusó a Trump de “bloquear” las horas extras de millones de trabajadores durante su presidencia (2017-2021).
En 2019, la administración Trump emitió una norma que aumenta la elegibilidad del pago de horas extras a 1,3 millones de trabajadores estadounidenses adicionales, reemplazando una propuesta más generosa que había sido presentada por el presidente Barack Obama, el predecesor demócrata de Trump.
La administración Trump elevó el nivel salarial para la exención del pago de horas extras a 35.568 dólares al año, frente al umbral de 23.660 dólares vigente desde hace tiempo. Los grupos de derechos de los trabajadores criticaron la medida, diciendo que cubría a muchos menos trabajadores que el plan introducido bajo Obama.
Bajo el gobierno de Obama, el Departamento de Trabajo propuso elevar el umbral a más de 47.000 dólares, lo que habría permitido que casi cinco millones más de trabajadores tuvieran derecho a horas extras. Esa norma fue posteriormente revocada en los tribunales.
El pago de horas extras en estos niveles de ingresos beneficia abrumadoramente a los trabajadores manuales, como los trabajadores de comida rápida, enfermeras, dependientes de tiendas y otros empleados con bajos ingresos.
“Las personas que trabajan horas extra se encuentran entre los ciudadanos más trabajadores de nuestro país y durante demasiado tiempo nadie en Washington ha cuidado de ellos”, dijo Trump el jueves.
Según las reglas del Departamento de Trabajo, a los trabajadores elegibles se les debe pagar al menos tiempo y medio por las horas trabajadas por encima de las 40 horas en una sola semana laboral.
El mes pasado, los trabajadores de fábricas estadounidenses que desempeñan funciones no supervisoras trabajaban un promedio de 3,7 horas extras por semana, según muestran los datos de la Oficina de Estadísticas Laborales.
Según la Oficina Presupuestaria del Congreso, que no es partidista, no gravar las horas extras se traduciría en menos ingresos para el gobierno, en un momento en que el plan de Trump de extender permanentemente los recortes impositivos que aprobó como presidente aumentaría el déficit de Estados Unidos en 3,5 billones de dólares hasta 2033. El déficit presupuestario de Estados Unidos en los primeros 11 meses de este año fiscal es de 1,9 billones de dólares.
No está claro cuántos ingresos recibe el gobierno por concepto de impuestos sobre el pago de horas extras.
La propuesta de Trump sería una novedad para el gobierno federal. Este año, Alabama se convirtió en el primer estado en excluir de los impuestos estatales los salarios de horas extras de los trabajadores por hora, como medida temporal que obtuvo apoyo legislativo en parte para ayudar a los empleadores a cubrir puestos de trabajo en un mercado laboral difícil. La exención es solo por 18 meses.
