pensativamente El cofundador Casey Mackrell tuvo una gran semana. Primero se casó. Luego, se volvió viral.
En la recepción de su boda, Mackrell necesitaba darle rápidamente a un colega acceso a un código que solo podía desbloquearse desde su computadora portátil. Su compañero cofundador Torrey Leonard aprovechó el momento tomando una foto para capturar a Mackrell terminando una solicitud de extracción, mirando su computadora en un salón de baile mientras sus amigos y familiares bailaban de fondo, abundaban los arreglos florales y las luces de colores.
leonardo publicó la foto de su cofundador en LinkedIn con una leyenda reverente. La imagen de un fundador codificando en su propia boda se volvió viral, provocando asombro e indignación.
Algunos comentaristas declararon que nunca trabajarían con Thoughtly, ya que la imagen demostraba que los fundadores no pueden delegar; otros dijeron que la esposa de Mackrell debería solicitar una anulación. Pero la historia real detrás de la imagen no es tan mala como parece.
“En el mismo momento en que se tomó la foto, Casey tuvo que enviar algo a un servidor. Había un código en su computadora portátil al que un colega necesitaba acceder”, dijo Leonard a TechCrunch. “Durante 30 segundos, Casey estuvo haciendo clic en un botón: inició sesión, hizo clic en un botón y listo. Y en la imagen también se puede ver que la gente se ríe”.
Leonard no proporciona el contexto de que Mackrell estuvo en su computadora por menos de un minuto. Pero eso es lo que hizo que su publicación fuera tan llamativa: la idea de que un fundador pase horas codificando en su propia boda es exasperante. Lo que realmente pasó no es tan atroz.
La publicación de Leonard generó mucha discusión en la comunidad de startups porque es una extensión del discurso existente en torno a “modo fundador”, un concepto acuñado por Paul Graham, socio fundador de Y Combinator. Y más allá de Silicon Valley, la publicación fue excelente cebo de rabia.
“El año pasado, pasábamos tiempo en SF, y yo hablaba con amigos en un restaurante o en un bar, y allí estaba Casey en su computadora portátil, y también con otras personas, porque es SF, ¿verdad?” dijo Leonardo. “Esta mentalidad de modo fundador es muy inspiradora, creo, para mucha gente en el espacio tecnológico”.
Pero más allá de la burbuja tecnológica, lo que los fundadores ven como dedicación puede considerarse una falta de equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
Según Graham, se puede gestionar una empresa de dos formas: en modo fundador o en modo administrador. En el modo fundador, el fundador debe participar en todo lo que hace la empresa. Los fundadores pasan al modo de administrador cuando comienzan a delegar, lo que, según Graham, puede hacer que una startup sea menos exitosa.
Tanto el ensayo de Graham como la publicación de Leonard en LinkedIn recibieron comentarios mixtos. Si bien algunos encontraron motivadora la encarnación de Mackrell del “modo fundador”, otros estaban consternados por esta falta de equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
“Públicamente, todos los comentarios que hemos recibido son súper negativos… Estábamos en 4chan, estábamos en Reddit y, obviamente, a las personas que representan comunidades fuera de la tecnología, francamente, no les gustó”, dijo Leonard.
Las publicaciones virales en LinkedIn, que van desde satíricas hasta delirantes, suelen terminar en otras plataformas, divorciadas de su contexto. Una publicación particularmente exitosa, en la que un fundador declara lo que propone a su prometida. le enseñó sobre las ventas b2bfue publicado como una broma, aunque la publicación se convirtió en un nuevo meme por derecho propio.
Docenas de comentaristas dijeron que la esposa de Mackrell debería anular inmediatamente su matrimonio; otras personas dijeron que evitarían trabajar con Thoughtly porque no están de acuerdo con lo que representa trabajar en una boda.
“Mientras tanto, he recibido en este momento miles de correos electrónicos, mensajes directos de LinkedIn, mensajes de texto de fundadores que conozco, fundadores unicornios que no conozco, directores ejecutivos de Fortune 500 y los principales inversores del mundo en todo Silicon Valley que han dicho , 'Vamos, estoy de tu lado'”, dijo Leonard.
Mackrell está ahora de luna de miel con su esposa, por lo que no se pudo contactar con él para hacer comentarios. Pero a su esposa no le molestó que su marido sacara su computadora portátil en su boda, según Leonard. Aún así, la empresa probablemente debería descubrir cómo evitar una situación como ésta en el futuro, en la que sólo una persona en una empresa de 15 empleados puede resolver un problema concreto. Sin embargo, Paul Graham probablemente no estaría de acuerdo.
